000
01476oam2 22003251 450
001
0112123919
005
20161212123919.0
010
@ a978-7-5086-6727-0@ b精装@ dCNY45.00
100
@ a20161109d2016 em y0chiy0121 ea
101
1
@ achi@ ceng
102
@ aCN@ b110000
105
@ ay z 000yy
106
@ ar
200
1
@ a团队竞争力@ Atuan dui jing zheng li@ f(美) 丹尼尔·戈尔曼, 约翰·科特, 马库斯·白金汉等著@ d= On managing people@ fDaniel Goleman, John P. Kotter, Marcus Buckingham@ g蒋荟蓉, 石小竹等译@ zeng
210
@ a北京@ c中信出版集团股份有限公司@ d2016.11
215
@ aXIII, 242页@ d22cm
225
2
@ a哈佛商业评论管理必读@ Aha fo shang ye ping lun guan li bi du
314
@ a丹尼尔·戈尔曼, 领导力情商大师, 著有《情商》。约翰·科特, 哈佛商学院教授。马库斯·白金汉, 犹他大学杰出管理学教授。
330
@ a《团队竞争力》指出, 团队协作不仅要求个人对自己的工作负责, 还要具有共同的责任感。责任感会释放团队潜能, 促成自愿合作, 引导员工分享知识、运用创新能力, 让团队获得远高于单个成员绩效总和的成绩。
410
0
@ 12001@ a哈佛商业评论管理必读
500
10
@ aOn managing people@ mChinese
606
0
@ a企业竞争@ Aqi ye jing zheng@ x竞争力
690
@ aF271.3@ v5
692
@ aF271@ v5
701
1
@ a戈尔曼@ Age er man@ g(Goleman, Daniel)@ 4著
701
1
@ a科特@ Ake te@ g(Kotter, John P.)@ 4著
701
1
@ a白金汉@ Abai jin han@ g(Buckingham, Marcus)@ 4著
702
0
@ a石小竹@ Ashi xiao zhu@ 4译
801
0
@ aCN@ b人天书店@ c20161109
905
@ aCKNYKJZYXY@ b300520767-9@ dF271@ e24@ f3
团队竞争力/(美) 丹尼尔·戈尔曼, 约翰·科特, 马库斯·白金汉等著= On managing people/Daniel Goleman, John P. Kotter, Marcus Buckingham/蒋荟蓉, 石小竹等译.-北京：中信出版集团股份有限公司，2016.11 XIII, 242页；22cm.-(哈佛商业评论管理必读) ISBN 978-7-5086-6727-0(精装)：CNY45.00 《团队竞争力》指出, 团队协作不仅要求个人对自己的工作负责, 还要具有共同的责任感。责任感会释放团队潜能, 促成自愿合作, 引导员工分享知识、运用创新能力, 让团队获得远高于单个成员绩效总和的成绩。 ●
预约/预借
序号
登录号
条形码
馆藏地/架位号
状态
备注
1
300520767
300520767
流通七库五楼/
[索取号:F271/24]
在馆
2
300520768
300520768
流通七库五楼/
[索取号:F271/24]
在馆
3
300520769
300520769
流通七库五楼/
[索取号:F271/24]
在馆
