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@a高绩效团队的三个秘密@Agao ji xiao tuan dui de san ge mi mi@f任向晖，许维，夏英凯等著
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@a北京@c电子工业出版社@d2016
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@a36, 351页@c图@d23cm
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@a任向晖，中国互联网连续创业者，中欧国际工商学院EMBA；先后创办和参与索易、梅花网和艾瑞咨询等项目；2012年创办互联网协作平台——明道；2015年成为马云湖畔大学首届学员。
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@a许维，知名自媒体人；毕业于复旦大学新闻系，现任优酷自媒体频道市场总监。著作：《转折点：移动互联网时代的商业法则》。
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@a本书从市场的观察、产品的理念和自己的实践中开发的管理进步课程《高绩效团队的三个秘密》，概括了长期高绩效团队的组织与文化来源：开放透明的沟通文化、弱化科层的任务组织以及自我驱动的成员。本书在揭示管理理念的同时，更加侧重于给出行动指南，每一项行动指南都给出长期的准则和短期内可以实现的方法和路径。
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@a企业管理@Aqi ye guan li@x组织管理学
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@aF272.9@v5
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@a任向晖@Aren xiang hui@4著
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@a许维@Axu wei@4著
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@a夏英凯@Axia ying kai@4著
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@aCN@bCDNYKJZYXY@c20170209
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@aCDNYKJZYXY@b538291-3@dF272.9@e470@f3
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| 高绩效团队的三个秘密/任向晖，许维，夏英凯等著.-北京：电子工业出版社，2016 |
| 36, 351页：图；23cm |
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| ISBN 978-7-121-28457-1：CNY55.00 |
| 本书从市场的观察、产品的理念和自己的实践中开发的管理进步课程《高绩效团队的三个秘密》，概括了长期高绩效团队的组织与文化来源：开放透明的沟通文化、弱化科层的任务组织以及自我驱动的成员。本书在揭示管理理念的同时，更加侧重于给出行动指南，每一项行动指南都给出长期的准则和短期内可以实现的方法和路径。 |
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正题名：高绩效团队的三个秘密
索取号：F272.9/470
预约/预借
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登录号
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条形码
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馆藏地/架位号
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状态
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备注
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1
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538291
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300538291
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流通七库五楼/
[索取号:F272.9/470]
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在馆
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538292
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300538292
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流通七库五楼/
[索取号:F272.9/470]
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在馆
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300538293
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流通七库五楼/
[索取号:F272.9/470]
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在馆
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